第1篇 生產經理助理崗位職責

生產經理助理 江蘇華蘭藥用新材料股份有限公司 江蘇華蘭藥用新材料股份有限公司,華蘭藥用,華蘭藥用 學歷要求:本科或碩士學歷

專業(yè)要求:化學工程與工藝、高分子材料與工程、應用化學、制藥工程等相關專業(yè),對儀器分析有概念與了解

崗位職責:

1. 使用hplc、gcms、icpms等儀器對藥包材萃取物進行檢測,分析數(shù)據(jù)并完成報告。

2. 檢測方法的開發(fā)、方法學驗證以及維護與改進。

3. 實驗儀器(aas、icpms、hplc、ic、ft-ir、gcms、tg、dsc等)每年進行相關驗證。

4. 實驗室儀器的維護保養(yǎng),在儀器狀態(tài)異常時能夠及時發(fā)現(xiàn)并解決,確保數(shù)據(jù)的可靠性。

5. 使用儀器檢測來分析膠塞生產中出現(xiàn)的問題以及客戶投訴等。

其他要求:

1. 通過英語六級或同等以上水平,能夠閱讀相關英文文獻書籍,有求知欲

2. 接觸或了解過一些大中型檢測儀器,對檢測感興趣,邏輯思維清晰。

3. 做人誠實守信,實驗認真負責,確保數(shù)據(jù)的準確性,檢測中產生異常及時發(fā)現(xiàn)并報告。

第2篇 生產經理助理崗位工作職責

職責一:生產經理助理崗位職責

1.根據(jù)經營部、出口部排產單和供應部“輔助材料庫存、訂購及到貨情況明細表”確定交貨期,編制周生產作業(yè)排產計劃和下達日生產調度命令(工票),開出原材料領料單。

2.跟進采購部原輔材料供應,跟進設備管理員生產技術準備,跟進車間工票生產進度,發(fā)現(xiàn)偏離計劃及時采取調度措施并報告經理。

3.建立生產臺帳。每天統(tǒng)計登錄投入、產出、廢品數(shù),隨時根據(jù)需要向經理提供生產數(shù)據(jù);每月8號前按財務要求報出上月生產報表;按月收集、整理、歸檔生產部文件、資料。

4.協(xié)助經理召開生產調度會和月總結會。

5.完成經理交辦工作

職責二:生產經理助理崗位職責

1、按公司制度及流程,及時收集各個部門的報表,并匯總關鍵數(shù)據(jù)給生產副總進行審閱。

2、審批各個部門費用支出、生產計劃安排、采購計劃、銷售計劃等。

3、定期組織各個部門會議,會前準備好開會的ppt及其他資料。

4、做好生產副總的日程安排。

5、協(xié)助生產副總解決各種突發(fā)事件。

職責三:生產經理助理崗位職責

1. 負責對倉庫、各生產車間日常工作的跟蹤,并針對各部門、車間日常工作出現(xiàn)的問題與反饋的意見及時調整或處理,若不能處理的應及時上報上級。

2. 跟蹤負責每個生產訂單產品的質量、生產進度、入庫時間與完成數(shù)量。

3. 負責接單后對每張訂單產品、型號、規(guī)格、質量要求、原材料及成品的庫存數(shù)量進行核查。

4. 做好與相關部門的協(xié)調工作,根據(jù)客戶要求應及時與生產車間班組長配合制定合理的生產計劃。

5. 對因機器故障、原材料缺貨原因可能造成的產品交貨延遲,應在第一時間與銷售部、運營部溝通處理。

6. 對所負責部門工作進展狀況與所存在的實際問題寫出處理方案及時向上級匯報。

7. 督查對所負責部門的生產流與規(guī)章制度的操作執(zhí)行。

8. 不定期給所負責車間安排培訓與考核。

9. 每天上午八點半前向生產經理匯報前一天的入庫情況及生產任務的完成率。

第3篇 企業(yè)安全生產部經理助理崗位職責

公司安全生產部經理助理崗位職責

直屬上級:部門經理

具體內容:

一、在經理的直接領導下,協(xié)助經理做好日常管理工作,經理不在時代行經理職權。

二、在經理授權范圍內可調動本部門力量完成經理交辦的工作任務。

三、根據(jù)各主管呈報的獎懲建議進行調查、核實并提交書面意見,為經理獎懲決定提供依據(jù)。

四、根據(jù)部門《年度培訓計劃》,編寫教案并書面提交經理批準后,組織并實施各崗位的業(yè)務培訓與考核。

五、及時發(fā)現(xiàn)并協(xié)調處理部門內部員工矛盾,并將處理結果或建議書面呈報經理。

六、參與本部門召開的各種會議及工作研究,并提出相關建議或意見。

七、監(jiān)督本部門各崗位工作情況,每周末前將本周工作情況及相關建議書面報告給經理。

八、及時、準確匯集各種相關信息并形成資料,為部門的消防、安全管理提供合理化建議。

九、積極完成部門經理交辦的其他工作。

編寫: 審核:批準:

生效日期:

**國際公司有限公司

第4篇 生產運營經理助理崗位職責

一、工作職責:

1、協(xié)助廠長負責生產中心(生產控制、質量管理、倉儲管理)的全面工作,組織并監(jiān)督部門人員全面完成生產本部職責范圍內的各項工作任務。

2、協(xié)助廠長組織生產部各類管理制度的制定、實施、檢查、監(jiān)督和控制。

3、協(xié)助完成公司月度生產任務完成及人員培訓、考核、激勵措施。

4、、完成上級安排的其他工作。

二:任職條件:

1、不限,年齡30-48歲,食品類相關專業(yè)優(yōu)先考慮,溝通能力強,具有大型企業(yè)同等工作經驗者優(yōu)先。